Veja a sua personalidade e temperamento - IMPRESSIONANTE
Recentemente recebi por e-mail um link para um teste para dizer sobre o seu tipo de personalidade e temperamento. A principio nem dei atenção, mas depois de um tempo resolvi fazer o teste. Não sou muito de acreditar nestes testezinhos. Confeço que o resultado do meu foi surpreendente.
O link para o teste é este: http://sites.mpc.com.br/ negreiros/quiz.html
Quem quiser se aventurar... Abaixo segue o meu resultado.
Abaixo você encontrará uma breve descrição do tipo de personalidade
ESTP. O gráfico que acompanha a descrição mostra como você prefere usar
as quatro funções mentais: se no seu mundo interno (inner world) ou
externo (outer world). A linha pontilhada central marca aproximadamente a
fronteira entre esses dois mundos.
(Aproximadamente 6-8% da população) ESTPs não se preocupam -
Eles são felizes! Ativos, calmos e espontâneos, ESTPs preferem apreciar
o momento presente em vez de planejar o futuro.
Extremamente realistas, ESTPs confiam no que os seus sentidos
lhes contam acerca do mundo. São curiosos e observadores perspicazes.
Porque aceitam as coisas como são, tendem a ser receptivos e tolerantes
para com os outros e consigo mesmo. ESTPs gostam de coisas reais que
podem ser manuseadas, desmontadas e colocadas juntas de volta.
ESTPs preferem ação em vez de conversa e apreciam lidar com as
situações à medida que surgem. São bons solucionadores de problemas
porque podem absorver as informações factuais necessárias e então
encontrar as soluções lógicas e discerníveis rapidamente, sem muito
dispêndio de força ou energia. Podem ser bons negociadores diplomáticos,
felizes em experimentar abordagens não convencionais e normalmente
capazes de persuadir outras pessoas a tentar um acordo. São capazes de
compreender os princípios subjacentes e tomar decisões baseadas no que é
lógico em vez de como se sentem acerca das coisas. Portanto são
pragmáticos e podem ser firmes quando a situação permitir.
Amigáveis e charmosos, ESTPs são populares e tranquilos na maior
parte das situações sociais. São sociáveis, versáteis, engraçados e
podem ter um suprimento infindável de piadas e estórias para qualquer
situação na qual se encontrem. Podem ser bons em relaxar situações
tensas alegrando a atmosfera e conseguindo reunir as partes
conflitantes.
Possíveis Aspectos Negativos
A preferência do ESTP por viver no momento e adotar um estilo de
"emergência" para reagir às crises inesperadas, pode resultar em um
ambiente caótico para aqueles à sua volta. Eles podem perder
oportunidades pela falta de planejamento. Eles algumas vezes assumem
tarefas demais a um só tempo e podem se encontrar sobrecarregados e
incapazes de manter seus compromissos. ESTPs precisam olhar além do
momento atual e seu interesse no mundo material para tentar antecipar
formas de concluir as tarefas a tempo.
ESTPs tendem também a ignorar os sentimentos das outras pessoas e
podem ser insensíveis no seu desejo de ser honestos, especialmente
quando estão correndo de uma experiência a outra. Sua extravagância pode
algumas vezes ser percebida como indelicadeza, podendo afastar as
pessoas que estão tentando entreter. ESTPs tornam-se mais efetivos com
outras pessoas quando dirigem seus penetrantes poderes de observação
tornando-se sensíveis às pessoas a sua volta. São mais efetivos quando
controlam sua ousadia, energia e amor pela diversão a um nível onde as
outras pessoas sintam-se mais à vontade.
ESTPs estão mais interessados em resolver os problemas de forma
rápida e sem esforço e tendem a saltar diretamente para a próxima crise e
a não concluir as partes menos excitantes dos projetos atuais. Eles
lucrariam em aprender a aplicar técnicas de gerenciamento do tempo e
planejamento de longo prazo para ajudá-los a preparar e concluir
responsabilidades. Reduzir as atividades para desenvolver padrões para o
seu próprio comportamento e considerar as ramificações de suas ações
poderá torná-los mais efetivos.
CARREIRA
O que segue é uma lista dos elementos mais importantes para a
satisfação profissional do ESTP. Note que esses dez elementos podem se
apresentar em variados graus de intensidade e ordem de importância. Os
dez elementos, no entanto, identificam o que os ESTPs necessitam para
estar satisfeitos profissionalmente.
Como um ESTP, satisfação na carreira significa fazer um trabalho que:
- Permita-me encontrar e interagir espontaneamente com muitas pessoas; ofereça alguma coisa diferente todos os dias e seja divertido
- Permita-me usar meus penetrantes poderes de observação e minha capacidade para absorver e lembrar-se de fatos
- Permita-me usar minha habilidade para buscar soluções para os problemas, usando experiências não tentadas e então cuidadosamente analisar estas soluções para encontrar as melhores
- Seja ativo e cheio de aventura e diversão, onde as coisas aconteçam rapidamente e onde me seja permitido assumir riscos e estar alerta para novas possibilidades
- Permita-me responder a situações imprevistas, usando abordagens não convencionais, onde eu possa habilmente negociar soluções satisfatórias
- Seja feito em um ambiente sem muitas regras ou restrições, onde eu trabalhe com outras pessoas práticas e ativas e seja capaz de dispor de tempo livre depois de completar as minhas tarefas
- Permita que eu me organize livremente quando eu julgar necessário, em vez de acordo com os padrões de outra pessoa
- Seja prático e lógico, onde eu possa usar as minhas habilidades de raciocínio para encontrar discrepâncias ou falhas na lógica de um sistema e corrigi-lo no ato
- Deixe-me livre para atender a uma crise e trabalhar de uma maneira conveniente ao lidar com assuntos urgentes
- Envolva pessoas e coisas reais, não teorias ou idéias; onde meus esforços sejam direcionados para a produção de um produto ou serviço tangível
Pontos fortes e fracos relacionados com o trabalho dos ESTPs incluem:
PONTOS FORTES
- Observadores, com excelente memória para informação factual
- Capazes de ver o que precisa ser feito e realistas acerca do que é necessário para realizá-lo
- Normalmente apreciam vendas e negociações
- Adaptáveis com muitas diferentes espécies de pessoas
- Bons em iniciarem empreendimentos; promotores naturais
PONTOS FRACOS
- Podem não ver as consequências de longo prazo das ações
- Podem se insensíveis aos sentimentos dos outros
- Frequentemente intolerantes com detalhes e procedimentos administrativos
- Sentem-se facilmente limitados por regras e regulamentos
- Podem agir irresponsavelmente com relação a prazos e agendas
Ocupações Populares para ESTPs
Ao listar ocupações que são populares entre ESTPs, é importante
notar que existem pessoas bem sucedidas de todos os tipos em todas as
ocupações. Entretanto, o que segue são carreiras que ESTPs podem achar
particularmente satisfatórias. Esta não é, de forma alguma, uma lista
completa, mas é apresentada aqui para sugerir possibilidades que você
pode não ter previamente considerado. A lista a seguir não é apresentada em ordem de importância e/ou preferência.
- Corretor de imóveis
- Chefe de cozinha/Cozinheiro
- Fisioterapeuta
- Corretor de valores
- Repórter de rádio e televisão
- Cabo/Soldado bombeiro militar
- Promoter
- Piloto de aeronaves
- Administrador de orçamento
- Corretor de seguros
- Consultor administrativo
- Proprietário de franquia
- Engenheiro eletricista
- Mecânico de manutenção de aeronaves
- Tecnólogo em Eletroencefalografia
- Tecnólogo em Radiologia
- Agente penitenciário
- Comissário de bordo
- Tecnólogo em Geomática
- Comerciante varejista
- Empresário
- Fisioterapeuta (pneumologia)
- Locutor esportivo/noticiarista
Personagem ilustrativo no cinema: Jerry Maguire (Tom Cruise) em Jerry Maguire - A Grande Virada
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